풀스택 프리랜서를 모집합니다

• 요구사항에 맞는 화면과 API를 함께 설계 및 구현
• 데이터베이스 스키마 설계 및 서버 로직 작성
• 프론트엔드 화면 구현 및 백엔드 연동
• 기존 코드베이스의 버그 수정 및 리팩토링
• 배포 및 운영 환경 설정 참여
• 타 팀원과의 협업 및 우선순위 조율
• 코드 리뷰 참여 및 팀 컨벤션 준수
• 일일·주간 스탠드업 등 팀 커뮤니케이션 참여

자주 쓰는 도구와 기술

• React
• Node.js
• Next.js
• PostgreSQL/MySQL
• TypeScript
• Docker
• Git
• Vercel/AWS

작업 흐름

1. 1

   의뢰 기업의 프로젝트 개요와 필요 기술 스택을 전달받음

2. 2

   면담 또는 간단한 기술 확인을 거쳐 상주 조건 협의

3. 3

   계약 기간과 근무 형태(상주·원격)를 확정

4. 4

   온보딩을 거쳐 기존 코드베이스와 프로젝트 구조 파악

5. 5

   정해진 스프린트·마일스톤에 따라 전체 기능 개발 진행

6. 6

   계약 종료 시점에 인수인계 문서 작성

• 상주(출근)인지 원격 근무인지로 나눕니다.
• 주 단위 투입 시간(풀타임·파트타임)을 기준으로 산정합니다.
• 계약 기간(단기·중장기)에 따라 다르게 협의합니다.
• 요구되는 기술 난이도와 경력 수준을 반영합니다.
• 기획·설계 단계부터 참여하는지 여부를 별도로 명시합니다.
• 계약 연장 가능성과 조건을 미리 협의합니다.

패키지 구성 예시

• 다뤄본 프론트엔드·백엔드 기술 스택을 균형 있게 정리합니다.
• 혼자 처음부터 끝까지 완성한 프로젝트를 포트폴리오에 담습니다.
• 상주 가능 지역과 원격 근무 가능 여부를 프로필에 명확히 표시합니다.
• 면담 요청 시 빠르게 일정을 조율하는 태도를 보여줍니다.
• 소규모 팀에서의 의사소통과 우선순위 조율 경험을 구체적으로 언급합니다.
• 가능한 계약 기간과 투입 가능 시점을 명확히 안내합니다.
• 이전 상주 프로젝트의 인수인계 사례를 통해 책임감을 보여줍니다.

혼자 감당하기 어려운 업무량이 몰리는 문제

계약 시 담당 업무 범위와 예상 업무량을 문서로 명확히 합니다.

기획이 불명확한 상태로 개발이 시작되는 문제

요구사항이 모호하면 개발 착수 전 기획 정리 시간을 별도로 요청합니다.

온보딩 기간 없이 바로 실무 투입되어 생산성이 낮아지는 문제

계약 초기 온보딩 기간을 별도로 협의합니다.

계약 종료 후 인수인계가 부실한 문제

계약 종료 시점 인수인계 문서 작성을 계약 조건에 포함합니다.

프론트엔드·백엔드 양쪽의 코드 품질이 불균형해지는 문제

양쪽 모두 최소한의 테스트와 코드 리뷰 절차를 적용합니다.

• 백엔드
• 데이터·ML·DL
• 데브옵스·인프라
• 프론트엔드
• UI·UX 기획